• 企业文化

    愿景

    成为一家行业数一数二、连续生长、受人尊重的企业

    使命

    为经营者缔造价值,与缔造者分享结果

    价值观

    求实:刨根问底、结果导向、做十说九
    进取:主人心态、竭尽全力、日新月异
    创新:抓住需求、打破通例、智慧事情
    协同:向上思考、向下执行、防区延伸
    分享:同事分享、组织分享、社会分享

    经营三要素

    建班子、定战略、带队伍

    管事四步法

    先问目的、再做推演、亲手打样、实时复盘

    管人四步法

    设目标、控进度、抓考评、理规范

    十二条令

    指令:确认指令,实时陈诉,亲撰周报
    行动:说到做到,保持准时,解决问题
    相同:日清邮件,聚会会议纪录,写备忘录
    汇报:三条总结,一页陈诉,统计分析

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